摘要：提质扩容背景下，“百万扩招”的职业教育扩容政策为高职教育提供了广阔的发展空间，开创了人才培养的新局面。然而，生源的多样化、办学形式的多样化也给高职教育的高质量发展、人才的高质量就业带来了新的挑战。文章以高职职业生涯规划教育为切入点，探讨差异化职业生涯规划教育的内涵和意义，剖析职业生涯规划教育的现状，从而探索高职差异化职业生涯规划教育路径。