摘要：近年来，随着普通高等院校办学规模的不断扩大，毕业生数量不断增加，再加上受新冠疫情的影响，市场岗位复苏缓慢，就业吸纳能力尚未完全恢复，因此毕业生的就业形势依然严峻。文章以民族地区本科高校电子类专业毕业生为例，从就业区域、实习实践、就业指导、就业观念等多个方面深入分析了民族地区影响就业的因素，并从政府、学校和个人三个层面提出了促进就业的建议，旨在提升民族地区毕业生的就业竞争力。