摘要：就业育人是高校毕业生就业过程的重要环节。文章结合当前就业形势，以及就业指导效果不好、毕业生就业观念与社会需求错位等就业育人现状，客观分析就业育人环境、体系和反馈机制等存在的问题，提出通过树立先进典型，榜样育人；完善教学体系，指导育人；强化供需对接，实践育人；关注困难群体，帮扶育人；强化跟踪反馈，服务育人五个方面构建就业育人体系，从而推动新时代高校就业工作高质量发展。