摘要：随着时代的发展，新时期大学生就业问题日益凸显，在求职过程中存在焦虑与压力、自卑与自负、从众及逃避等心理问题，这些心理问题不仅会影响大学生的就业决策与职业发展，还会对其心理健康产生长远的负面影响。为解决上述问题，各方需从重塑就业观念、端正就业态度；理论实践并重、提升综合素质；拓展创新思维、丰富就业方式三方面协同合作，有效解决新时期大学生就业的心理问题，促进大学生充分就业。