摘要：随着科技的飞速进步，数字化转型已成为各行各业未来发展的必由之路，事业单位也不例外。事业单位人才作为事业单位的重要组成部分，为事业单位的发展提供了有力支撑，数字化转型背景下的事业单位人才培养方式自然要发生变化。鉴于此，文章的主要内容是分析与研究数字化转型背景下事业单位人才培养效能提升策略，旨在为事业单位成功实现数字化转型提供参考价值。