摘要：受“百万扩招”政策的影响，大学生就业问题日益突出，提升大学生就业率成为稳定高校教育发展的主要方式。大学生就业与高校辅导员的就业指导紧密相关。针对当前高校学生的就业问题，应加快构建一支具有专业就业辅导能力的教师队伍，提高高校就业指导工作质量，进而提升高校学生的就业率。文章通过分析高校辅导员在大学生就业中的作用，针对辅导员就业指导工作中存在的问题，提出了一系列提升高校辅导员就业指导能力的措施，旨在为提高高校就业辅导水平助力。